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Linkads accompagne les SaaS RH, ATS, et cabinets de recrutement dans leur acquisition LinkedIn.
Le contexte de votre secteur
Les solutions RH (SIRH, ATS, paie, learning, talent management, cabinets de recrutement) vendent à des DRH, RRH, Talent Acquisition Managers et Office Managers. Tous, sans exception, utilisent LinkedIn quotidiennement, à la fois pour leur métier (sourcing) et leur veille. C'est leur outil de travail. Aucune autre plateforme ne propose une telle concentration d'acheteurs avec une intention pro aussi forte.
Pour un éditeur SaaS RH ou un cabinet de recrutement, LinkedIn Ads permet aussi un double rôle unique : (1) générer des leads (démos, devis, candidatures employeurs) et (2) construire la marque employeur de vos clients (campagnes de talent attraction). Aucun autre canal ne combine acquisition B2B et activation talent dans un seul environnement.
Filtrage par fonction (DRH, RRH, TA, C&B, L&D, Office Manager) + taille (PME / ETI / GE) + secteur. Marché adressable précis et accessible.
Pics RH (rentrée, plan de formation, budget N+1) : campagnes calées sur les cycles d'achat (mars-mai, sept-nov) pour maximiser le ROI.
Démos en 2 clics, taux de conversion x4 vs landing classique. Idéal pour SaaS RH avec ACV moyen 8-30K€.
Bonus : vos clients utilisent LinkedIn pour leur marque employeur. Cross-sell naturel avec votre offre ATS / engagement.
On ne survole pas. On analyse la structure de vos comptes, vos coûts actuels et vos messages. Le Deal : Vous repartez avec un plan d'action chiffré, même si on ne travaille pas ensemble.
Fini les métriques floues. On définit ensemble vos objectifs de revenus (Pipeline/ARR). On construit la stratégie pour toucher vos comptes cibles avec le bon message, au bon moment.
On paramètre tout. Vos campagnes sont live en moins de 10 jours. Ensuite ? On coupe ce qui ne marche pas, on scale ce qui convertit. Reporting ROI chaque mois.
Spécialisation 100% LinkedIn Ads
Pas de SEO, pas de Meta. Une seule plateforme, à fond.
Zéro commission média
Forfait fixe mensuel. Notre intérêt est aligné sur votre Pipeline.
Senior-only
Aucun junior sur votre budget. Que des experts +1M€ géré.
Sans engagement
Pas de contrat 12 mois. Si on ne livre pas, vous partez.
FinTech SaaS, Pilotage de trésorerie ETI
Comment cette FinTech a généré 810 000 € de Pipeline auprès des DAF d'ETI sans générer de leads toxiques.
810 K€
de Pipeline généré
18
opportunités qualifiées (SQL)
SaaS RH, Gestion des talents ETI
Comment ce SaaS RH a stoppé l'hémorragie Google Ads et boosté son Win-Rate de 18 % à 27 %.
490 K€
de Pipeline généré
14
opportunités qualifiées (SQL)
SaaS Logistique, WMS Retail
Comment ce SaaS Logistique a généré 675 000 € de Pipeline en arrêtant de forcer la « démo » au premier contact.
675 K€
de Pipeline généré
9
opportunités qualifiées (SQL)
Industrie, Équipements robotisés
Comment ce fabricant de machines a généré 1,5 M€ de Pipeline entre deux salons professionnels grâce à l'ABM.
1,5 M€
de Pipeline généré
6
opportunités qualifiées (SQL)
"
Nos Ads LinkedIn sont enfin rentables. J'étais septique au début, mais ils m'ont convaincue !
Sophie
Directrice Marketing
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Ils ont transformé notre stratégie digitale. Nos campagnes attirent plus de prospects, et notre pipeline a bondi de 35%.
Clément
Head of Marketing
"
Notre image de marque est montée d'un cran. Les annonces étaient tellement bien pensées qu'elles semblaient écrites par nos clients eux-mêmes.
Allan
CEO
45 minutes en visio. On regarde vos campagnes, on vous dit la vérité.
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